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县纪律检查委员会工作总结VIP免费优质

县纪律检查委员会工作总结

一、综述

(一)概述。xxxx年,县纪委监委发现并督促整改问题486个、挽回经济损失2900余万元,为县域经济社会发展提供坚强政治保障。持续加强执纪监督,特别加强对关键少数、关键岗位的监管,全年处置问题线索368件,立案209245人,党纪政务处分241人,使用留置措施7人,移送检察机关6人。持续规范权力运行,建立“一把手”问题线索台账,从严查处各级党组织“一把手”29人,问责追究“两个责任”履行不力党组织2个,全县反腐败斗争成果丰硕。对“庸懒散浮拖”、违规经商办企业、违规旅游发津贴等突出问题发现一起、查处一起;对违规收送红包礼金、违规操办“升学宴”、酒驾醉驾等顽固性问题常态聚焦、一抓到底。全县纪检监察机关接收信访举报、检举控告、重复举报同比分别下降27%、25%、37%。

(二)纪检监察队伍建设。xxxx年,全县有各级纪检监察干部741人。其中,机关56人,宣教中心5人,24365中心5人;设巡察组540人(其中巡查办8人),派驻(出)机构1960人;乡镇(街道)纪(工)委4284人,村级纪检员491人。县纪委监委选优配强乡村纪检监察干部队伍,提拔乡镇纪委书记为正科级领导6人,重用2人,交流5人;提拔乡镇纪委副书记为副科级实职领导5人。推荐、考察、配备派驻(出)机构副组长2人。纪委监委机关干部队伍提拔为正科级领导干部3人,提拔为副科级领导干部2人,进一步使用2人。遴选、公招干部7人。培训县、乡、村纪检监察干部81000余人次,选派纪检监察干部30余人次到中央、省、市纪委参与办案顶岗锻炼,分批抽调乡镇纪委书记、副书记以及派驻(出)机构干部到县纪委监委“跟班学习”打造复合型干部。开展“作风大整顿”活动,发现并解决个别纪检监察干部存在的“品行不优、作风不实、本领不强、执纪不公、律己不严”等问题301个,建立和完善内控机制32个。

二、重要会议

(一)县纪委十四届二次全会。于xxxx221日在县会议中心召开,出席会议的县纪委委员26人,各方面列席人员178人。会议贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届六次全会、市纪委七届二次全会和县委十四届二次全会精神,总结xxxx年纪检监察工作,部署xxxx年任务。全会组织观看《权力之耻》警示教育片和xxxxxx年党风廉政建设和反腐败工作综述片《知难而进又一年》。通报xxxx年全县查处的违纪违法典型案例,审议通过《守正创新开新局忠诚履职谱新篇奋力推进纪检监察工作高质量发展迎接党的XX大和省第十二次党代会胜利召开》的工作报告。

(二)县纪委常委会会议。xxxx年,县纪委召开常委会会议57次,推动全年纪检监察工作有序进展。

三、督察治理

(一)概况。xxxx年,县纪委监委组织开展乡村振兴、项目建设、发展环境、环境保护、安全生产、作风建设方面的督察,深入开展行业领域突出问题专项治理,督促整改问题176个,处置问题线索38条,党纪政务处分26人,组织处理61人。

(二)乡村振兴督察。年内,县纪委监委、派驻(出)机构和县委巡察机构42名干部,“一对一”联系乡镇纪委,蹲点督导促进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作。督促解决水利设施、村级道路建设、医疗救助、困难救助等问题12个。开展专项监督2次,督促整改问题17个,处置问题线索12件。查处扶贫领域问题6个,纪律处分7人。

(三)项目建设督察。年内,县纪委监委常态化开展项目建设监督检查3次,督察整改项目推进较慢等问题19个;印发通报2期,全县通报批评推进欠进度项目,问责项目建设领域问题3件,纪律处分2人,组织处理3人。

(四)

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