近年来，公司支部委员会坚持“113”支部工作法，以党建＋经营、党建＋安全、党建＋降本为引领，创建“三强、三廉、三优”廉洁文化工作品牌，全力推动党建工作与生产经营深度融合，现有党员25名，发展对象8名，入党积极分子6名。2021年11月获“中国创新建材企业100强”称号，2022年12月获“中国和谐建材企业”称号，2023年11月获“建材行业碳达峰试点企业”称号，2023年12月获“国家级绿色工厂”称号，2024年7月被评为“全市先进基层党组织”。
一、注重理论学习，夯实党员队伍思想根基。一是组织引领学。充分利用“三会一课”等学习制度，组织党员集中学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神和习近平总书记重要指示批示精神等。充分利用“学习强国”“贵州党员干部网络学院”等平台开展理论学习培训，全面提升党员理论水平和思想认识。2023年全年共讲党课8次，集中学习12次，开展党建知识答题1次，学习党规党纪知识24次。二是结合实际学。认真落实“第一议题”制度，公司支委结合企业发展实际，认真组织学习习近平总书记关于安全生产、生态环保、“两高”“双碳”等重要讲话精神，并组织支委成员和党员围绕学习内容进行交流研讨，形成研讨成果
